Triệu cây xanh
Nhân Sự

Làm gì khi bạn bị nhà tuyển dụng từ chối?

Có những lý do khiến nhà tuyển dụng không lựa chọn bạn lần này:

  • Người phỏng vấn không tin rằng bạn có đầy đủ kỹ năng cũng như kinh nghiệm cần thiết cho vị trí này;
  • Bạn chưa thuyết phục được người phỏng vấn rằng bạn hiểu yêu cầu của công việc;
  • Người phỏng vấn không nghĩ rằng tính cách của bạn phù hợp với công việc này.

Nhà tuyển dụng có thể đã sai, chắc hẳn là vậy rồi, nhưng cho dù bạn có thích hay không thì đó cũng là những gì họ nghĩ. Hãy chắc chắn rằng lần tuyển dụng tới, bạn sẽ không bị nhìn lầm như vậy nữa.

Trước khi đến với lần phỏng vấn sau, hãy chắc chắn rằng:

  • Bạn biết chính xác công việc yêu cầu gì (sử dụng thông tin quảng cáo, bản mô tả công việc và bất kỳ thông tin nào khác mà bạn có thể có được);
  • Bạn có đủ năng lực mà công việc yêu cầu;
  • Đưa ra được những ví dụ về việc bạn sử dụng những kỹ năng đó khi nào, ở đâu và như thế nào;
  • Trình bày được những ví dụ đó một cách tự tin và nhiệt tình;
  • Thể hiện vẻ bề ngoài, cách cư xử với tính cách mà công ty/tổ chức ấy muốn.

Xem thêm: 09 phương pháp tìm việc hiệu quả

Phải làm gì khi bị nhà tuyển dụng từ chối ?

Hãy vượt qua nỗi thất vọng và viết thư trả lời khi bị nhà tuyển dụng từ chối. Việc đó sẽ giúp bạn giữ được ấn tượng tốt và khiến tổ chức đó nhớ rằng bạn vẫn quan tâm tới vị trí công việc này.

Nếu bạn thích công việc đó và cảm thấy công ty này là một nơi tốt để làm việc, thì hãy giữ liên lạc. Một vị trí tương tự có thể sẽ sớm xuất hiện.

Đến lúc đó, sự nhiệt tình và chín chắn mà bạn luôn thể hiện có thể sẽ giúp bạn ghi điểm.

Mẫu thư trả lời khi bị từ chối:

Mẫu thư cảm ơn khi bị từ chối

………

Kính gửi ông/bà [Tên]

Trân trọng cảm ơn ông/bà với thư ngày [ghi rõ ngày/tháng].

Mặc dù tôi khá thất vọng vì không được lựa chọn cho vị trí [nêu tên vị trí], tôi cũng xin được cảm ơn ông/bà đã dành thời gian cân nhắc hồ sơ ứng tuyển của tôi.

Những gì tôi được thấy ở công ty trong buổi phỏng vấn thực sự đã gây ấn tượng với tôi, và tôi sẽ vẫn mong muốn có cơ hội được làm việc cho ông/bà. Chính vì vậy, tôi hi vọng ông/bà sẽ lưu lại tên và hồ sơ của tôi để cân nhắc tôi cho những vị trí trống sau này.

Trân trọng

………………

Nếu sau khoảng 06 tháng, bạn vẫn muốn làm việc cho công ty này, hãy liên hệ lại với họ lần nữa bằng thư tay hoặc thư điện tử. Ngay cả khi không có vị trí trống ở đó, người đã phỏng vấn bạn có thể biết những vị trí trống ở các phòng ban hoặc chi nhánh khác và cho bạn thông tin.

……………………

Kính gửi ông/bà [Tên]

Có thể ông/bà còn nhớ đã phỏng vấn tôi cho vị trí [tên vị trí] vào ngày [ngày phỏng vấn].

Không may, tôi đã không thành công trong dịp đó, vì vậy tôi viết thư này để hỏi ông/bà liệu có vị trí nào còn trống trong thời điểm này hay không. Mặc dù tôi đã thất vọng vì không được lựa chọn cho vị trí trước, tôi vẫn thấy rất hứng thú với những gì tôi được thấy ở công ty trong buổi phỏng vấn và vẫn muốn có cơ hội được làm việc với ông/bà.

Tôi là [nhắc lại cho người nhận biết bạn làm gì] với một kinh nghiệm vững chắc về [nhắc lại kinh nghiệm của bạn] và nhiều/vài năm kinh nghiệm về [nêu kinh nghiệm có thể giúp ích cho công ty của bạn]. Kể từ lần gặp trước, tôi đã [nêu những kinh nghiệm, kỹ năng hoặc trình độ chuyên môn mà bạn có được gần đây].

Tôi tin rằng tôi có kỹ năng và kinh nghiệm rất phù hợp với yêu cầu của ông/bà cho một nhân viên về [cho ví dụ] và tôi tin rằng tôi có thể có những đóng góp giá trị cho [công ty/tổ chức/phòng ban/đội nhóm…].

Trân trọng

………………………….

Qua bài viết trên của Triệu cây xanh mong rằng các bạn đã biết cách xử lý trong trường hợp bị nhà tuyển dụng từ chối

Xem thêm bài viết: Chia sẻ mẫu đơn ứng tuyển chuyên nghiệp hiệu quả

Chúc các bạn tìm được công việc phù hợp với mình!

Leave a Reply

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *